Будущее рабочих мест в Таиланде: зеленые офисы для новых поколений
Молодежь в Таиланде, особенно представители поколений Z и миллениалов, при выборе места работы отдают предпочтение офисам с экологической направленностью, что делает важным интеграцию устойчивых решений в корпоративные стратегии
Офисные пространства в Таиланде становятся экологичными и удобными для сотрудников: исследование
Компании переходят к офисам, которые объединяют технологии, гибкость и экологическую осознанность
Таиландские компании все чаще ищут современные офисные помещения, ориентированные на экологичность и комфорт для сотрудников. Этот тренд, согласно исследованию компании Jones Lang LaSalle (JLL), будет сохраняться до 2028 года.
Данные взяты из исследования JLL Future of Work 2024, которое собрало мнения более 2300 бизнес-лидеров по всему миру.
Исследование показывает, что компании стремятся создавать офисы, которые сочетают технологии, гибкость и экологическую осознанность.
Майкл Гленси, управляющий директор JLL по Таиланду и Индонезии, отметил:
«Рост количества современных офисных зданий в Таиланде свидетельствует о значительных изменениях в подходе к рабочим пространствам. Теперь у компаний есть возможность пересмотреть свои планы офисов, чтобы лучше удовлетворить потребности сотрудников».
Среди глобальных результатов опроса:
- 65% организаций планируют увеличить расходы на создание экологичных рабочих мест.
- 80% ожидают, что их офисы будут использовать искусственный интеллект к 2030 году.
- 64% считают, что к 2030 году увеличат штат сотрудников.
- Более половины ожидают увеличения потребности в офисных площадях.
В Таиланде компании особенно заинтересованы в создании так называемых «офисов-мест назначения» — пространств, куда людям действительно хочется приходить. Такие офисы объединяют новые технологии, адаптивные планировки и экологические элементы.
Анавин Чиампрасерт, глава исследовательского отдела JLL Thailand, пояснил:
«Таиландские компании используют дизайн офисов для привлечения талантов и достижения экологических целей. Спрос на новые, технологически продвинутые пространства отражает необходимость того, чтобы офисы выражали ценности компании и улучшали опыт сотрудников».
Исследование также подчеркивает, что молодые сотрудники, особенно представители поколений Z и миллениалов, отдают предпочтение экологичным рабочим местам. Примерно 71% опрошенных считают важными экологические характеристики офиса при выборе места работы.
Стивен Тейлор, управляющий директор Project Services в JLL Thailand, добавил:
«Современные офисы должны делать больше, чем просто предоставлять рабочее место — они должны вдохновлять людей и демонстрировать экологическую ответственность».
Компания JLL проводит это исследование каждые два года с 2011 года, чтобы отслеживать изменения в организации работы. Последние результаты показывают, что офисный рынок Таиланда следует глобальным трендам, направленным на создание лучших и более устойчивых рабочих пространств в будущем.
JLL: Яркий путь к успеху
JLL – международная компания, которая формирует будущее недвижимости, объединяя инновационные технологии и глубокую профессиональную экспертизу. Компания рассматривает недвижимость как мощный инструмент для позитивных изменений, помогая клиентам находить скрытые возможности и достигать устойчивого роста.
Специалисты JLL предоставляют услуги в области покупки, строительства, аренды и инвестиций в различные виды недвижимости, включая промышленные, коммерческие, розничные, жилые и гостиничные объекты. Клиентская база компании охватывает ведущие отрасли, такие как банковское дело, энергетика, здравоохранение, технологии и производство.
Основные ценности
JLL строит свою деятельность на трех ключевых принципах:
- Командная работа – более 111,000 сотрудников объединяются для достижения общих целей, предоставляя высококачественные услуги клиентам по всему миру.
- Этика и ответственность – честность и открытость являются основой долгосрочных отношений с клиентами и партнерами.
- Стремление к совершенству – компания постоянно ищет новые подходы для улучшения своей работы и помогает клиентам воплощать амбициозные цели.
Лидерство в устойчивом развитии
JLL активно продвигает идеи устойчивости, фокусируясь на следующих аспектах:
- Климатические действия: компания ускоряет переход к нулевым выбросам углерода, улучшая экологические показатели объектов недвижимости.
- Здоровые пространства: создание безопасных, продуктивных и комфортных рабочих мест.
- Инклюзивные сообщества: JLL способствует равным возможностям и поддерживает проекты, положительно влияющие на развитие сообществ.
Признание и награды
JLL многократно входила в список самых этичных компаний мира (Ethisphere, 2008–2024 годы) и занимает высокие позиции в рейтинге Fortune 500 (#193 в 2024 году). Эти награды подтверждают приверженность компании высоким стандартам и качеству услуг.
Будущее с JLL
Деятельность JLL показывает, что офисы, жилые и коммерческие пространства могут быть не только функциональными, но и вдохновляющими. Компания меняет подход к недвижимости, создавая условия для устойчивого и прогрессивного будущего.
